WuV Homepage

Bitte melde dich hier an:

Passwort vergessen?
  • Executive Briefing
  • Marketing
  • Commerce
  • KI & Tech
  • Academy
  • Events
  • Magazin
  • Exklusiv
  • W&V Abo
  • Stellenmarkt
  • Newsletter
Login

Webvideopreis:
Peinliche Videos: McDonald's und Edeka für "Fail" nominiert

Beim Webvideopreis geht es nicht nur um die genialsten, sondern in der Kategorie "Fail" auch um die miesesten Online-Filme. Hier stehen bereits sechs Videos auf der Nominiertenliste - und zwar fast ausschließlich Mitarbeiter-Raps.

Text: Susanne Herrmann

8. Mai 2013

Beim Webvideopreis geht es nicht nur um die genialsten, sondern in der Kategorie "Fail" auch um die miesesten Online-Filme. Hier stehen bereits sechs Videos auf der Nominiertenliste - und zwar fast ausschließlich Mitarbeiter-Raps. Das Online-Publikum des Webvideopreises bestätigt damit die nicht repräsentative Meinungsumfrage in der Redaktion von W&V Online: Wir fragen uns schon lange, warum ausgerechnet Mitarbeiter immer rappen müssen, meist Azubis zum Zwecke der Anwerbung neuer Arbeitswilliger.* Im Vorjahr hat auch schon ein Rap gewonnen: Der BMW-Rap holte den Silbernen Sellerie beim Webvideopreis 2012.

Nun sind erneut Raps nominiert (siehe unten): ein Tanzvideo von McDonald's, ein Azubi-Rap von Edeka, ein Fleischereifachverkäufer-Rap einer Edeka-Reichelt-Filiale (und der ist sogar gut gemacht), die singenden Sparda-Movie-Stars, dazu ein Trainingsvideo, das seine Botschaft "Sprechen wie ein TV-Profi" zu konterkarieren scheint (Rademacher), und ein zehnminütiger Erklärfilm, wie man noch schneller noch mehr (sinnfreie) Tweets absetzen kann (Tweet Adder).

Die Raps: Reichelt.

Edeka.

McDonald's.

Sparda (Der Verband der Sparda-Banken hat den Veranstaltern des Webvideopreis die Nutzung des Videomaterials im Rahmen des Wettbewerbs untersagt).

Wir sind gespannt, wer das Rennen macht - noch bis 23. Mai kann abgestimmt werden, die Gewinner der 13 Kategorien werden am 25. Mai in Düsseldorf bekannt gegeben. Edeka stellt sich voraussichtlich dem Urteil der Netzgemeinde und wird wohl an der Preisverleihung teilnehmen. Webvideopreis-Gründer Markus Hündgen: "Die Fail-Macher sollten die Nominierung als Chance begreifen. Fehler gehören auch im digitalen Zeitalter dazu. Aber nur wer sich ihnen stellt und daraus lernen will, wird auch morgen noch Menschen von seiner Marke überzeugen können."

Übrigens sucht Hündgen nicht nur Negativbeispiele: In der Kategorie "Win" sind sechs Online-Werbefilme für ihre guten Leistungen nominiert. Darunter der viel beachtete (und vielfach prämierte) Viral-Film "Don't make up and drive" von Volkswagen von DDB Tribal.

* Unsere "Fail"-Auswahl der Firmen-Raps: BMW-Rap, McDonald's-Rap, Bäcker-Rap. Tipps zum Gestalten von Mitarbeiterwerbefilmen gibt es hier bei Lead Digital.


Mehr zum Thema:

Archiv

Autor: Susanne Herrmann

schreibt als freie Autorin für W&V. Die Lieblingsthemen von @DieRedakteurin reichen von abenteuerlustigen Gründern über Medien und Super Bowl bis Streaming. Marketinggeschichten und außergewöhnliche Werbekampagnen dürfen aber nicht zu kurz kommen.


03.06.2026 | Schütz Dental GmbH | Rosbach Junior Online Marketing Manager (m/w/div.) in Voll- oder Teilzeit
Schütz Dental GmbH Logo
02.06.2026 | Arrow Global Germany GmbH | Ratingen (Senior) Marketing Manager (m/w/d)
Arrow Global Germany GmbH Logo
22.05.2026 | Dr. Willmar Schwabe | Karlsruhe, hybrid Marketing & Sales Controller (w/m/d)
Dr. Willmar Schwabe Logo
22.05.2026 | Berger Holding GmbH & Co. KG | Memmingen Corporate Marketing Specialist (m/w/d)
Berger Holding GmbH & Co. KG Logo
18.05.2026 | WongDoody GmbH | Stuttgart, Berlin, Fully Remote (Deutschland) Account Management with a focus on Social and Performance - for dm-drogerie markt (all genders)
WongDoody GmbH Logo
Alle Stellenangebote >  Stellenanzeige schalten >
Executive Briefing Marketing Commerce
KI & Tech Academy Events
Magazin Exklusiv W&V Abo
Stellenmarkt Newsletter Mediadaten

Kontakt Impressum Disclaimer Autor:innen
Datenschutz Datenschutz-Einstellungen AGB RSS-Feed
Mediadaten Verträge hier kündigen Vertrag widerrufen

Hol dir den Newsletter Jetzt Abonnieren
Folgen Sie uns:

© 2026 - W&V | All right reserved

© 2026 - W&V | All right reserved

Um den Lesefluss nicht zu beeinträchtigen wird in unseren Texten nur die männliche Form genannt, stets sind aber die weibliche und andere Formen gleichermaßen mitgemeint.